Новости

ПЕРЕПИСЬ 2021

Севский район

Нормативные правовые акты

Муниципальные услуги

Кадровое обеспечение

Выборы (ТИК)

Национальные проекты

Обращения граждан

Противодействие коррупции

"Цифра" к нам пришла

История Отечества

Занятость населения

Финансовая система

Зарплата руководителей

Экономика

Имущественная поддержка

Развитие конкуренции

Муниципальный контроль

Обсуждение закупок

Имущество и Торги

Доступная среда

Градостроительство

Архитектура

Жилье в селе

Культура

Молодежная политика

Антинаркотическая комиссия

ЖКХ

Социальная сфера

Безопасность

МЧС

ГО ЧС

Правопорядок

Административная комиссия

Персональные данные

Публичные консультации

ОРВ

ТОС

Учреждения образования

Дошкольное образование

Выделение земель

Выделение жилья

Ссылки

Архив администрации

ФГБУ "ФКП Росреестра"

Фонд капремотна

УФНС России

Социальный фонд России

Сектор финансового контроля

Контрольно - счетная палата

Районный Совет

Городской Совет

Законодательная карта

Информационные системы

Российское казачество

Не горит фонарь, на дороге ямы? Пишите!
?
Направляемые сообщения не являются обращениями граждан, рассматриваемыми в порядке, установленном Федеральным законом от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
Новости и События


Обновлённые правила обращения граждан Российской Федерации в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу

 

Уважаемые пользователи!

Работа с обращениями граждан в администрации Севского муниципального района Брянской области осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

С 30 марта 2025 года вступил в силу Федеральный закон №547-ФЗ от 28.12.2024, которым внесены изменения в Федеральный закон  от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации , согласно которому электронное письмо с почтового ящика  не считается обращением в органы власти, оно не будет регистрироваться и не будет рассматриваться.

Электронные обращения граждан в органы власти будут рассматриваться только в том случае, если они поступили с помощью портала Госуслуг, иной информационной системы или официального сайта органа власти, обеспечивающих идентификацию и аутентификацию гражданина.

Возможность подачи гражданами обращений в письменной форме сохраняется.

При составлении текста обращения необходимо исключать нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, в противном случае оно рассматриваться не будет (п. 3 ст. 11 указанного выше закона).

Адрес для письменных обращений граждан: 242440, г. Севск, ул. Розы Люксембург, д. 50.

Информацию о регистрации и рассмотрении письменных обращений граждан можно получить по телефону: 9-14-33 – приемная главы администрации Севского муниципального района.

Личный приём граждан проводится должностными лицами в соответствии с утвержденным графиком.

Личный приём осуществляется ежедневно с 08.30 час. до 13.00 час., (суббота и воскресенье – выходные дни) в здании администрации Севского муниципального района по адресу:

г. Севск, ул. Розы Люксембург, 50.

Запись на прием к главе администрации Севского муниципального района выполняется в день приема с 08.30 час. до 13.00 час. секретарем главы администрации Севского муниципального района.

Предварительная запись граждан на прием к главе администрации Севского муниципального района реализуется в течение рабочего дня  ежедневно (кроме выходных и праздничных дней), по телефону: 9-14-33.

 

Скачать:
Скачать этот файл (Правила жалоб,2025.doc)Правила жалоб[ ]15 Kb
 
Субсидии работодателям

Скачать ниже

 
Молодежный день ВНОТ – 2025
Открыта регистрация на Молодежный день ВНОТ - 2025, который пройдет 15 сентября 2025 года на территории Университета «Сириус» (Федеральная территория «Сириус»).
Молодежный день - главное событие в области охраны труда, направленное на создание условий для развития интеллектуального, творческого и личностного потенциала молодых специалистов, популяризации деятельности по обеспечению безопасности труда и формирования культуры безопасности на предприятиях.
Участниками Молодежного дня могут стать:
студенты колледжей и вузов;
аспиранты;
молодые специалисты – сотрудники организаций всех отраслей.
В рамках Молодежного дня будут работать четыре трека:
1. Культура безопасности и инновации в области безопасности труда.
2. Осознанная карьера: профессиональный старт.
3. Устойчивое развитие, надпрофессиональные компетенции: лидерство, креативность, социальная ответственность.
4. Психология безопасности: ментальное здоровье.
Участие в Молодежном дне бесплатно.
Регистрация проходит через общую регистрационную форму ВНОТ по актуальной ссылке  https://reg.roscongress.org/ru/login.
Для этого необходимо выбрать пакет участия «Участник Молодежного дня».
Ознакомиться с деловой программой можно на официальном сайте мероприятия https://rusafetyweek.com/programme/youth-day/.
 
О прекращении подачи газа

Филиал АО «Газпром газораспределение Брянск» Восточный уведомляет Вас о временном прекращении подачи газа абонентам всех населенных пунктов и организаций Севского района 05.06.2025 года с 08-00 часов до 20-00 часов, в связи с работами по замене газорегуляторной установки (ШРП) в г. Севск, ул. Володарского

 
Цифровизация на защите здоровья

Цифровизация на защите здоровья

65 555 жителей в Брянской области получили выплаты по больничным листам от отделения Социального фонда России по Брянской области за 2025 год.

Благодаря цифровизации процесс оформления пособий по временной нетрудоспособности стал быстрым и удобным.

С 2022 года больничные листы переведены в электронный формат, что существенно ускоряет взаимодействие между медучреждениями, сотрудниками и работодателями.

Как это работает?

- Работодатели получают сведения о больничных онлайн.

- Сотрудникам не нужно носить бумажные листы — вся информация хранится в системе Соцфонда.

- Статус документа можно проверить в личном кабинете на Госуслугах.
- Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, остальные — отделение СФР.

О размерах пособия 
выплата зависит от стажа и зарплаты:
▪️более 8 лет стажа — 100% от среднего заработка;
▪️5 — 8 лет — 80%;
▪️менее 5 лет — 60%.

Максимальная сумма (при стаже от 8 лет) составит 172 488,69 ₽ в месяц.

 

 
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Следующая > Последняя >>

Страница 1 из 87